年终慰问员工短信

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每到年底，写年终总结，应该是大家都比较头疼的问题之一。让说需求说功能，产品经理都能说得头头是道，但写PPT这种，有没有什么方法论呢？平时工作中接触过很多产品经理，你跟他们聊需求设计，会跟你说的头头是道，洋洋洒洒几万字的需求文档。但是一到写PPT,半天写不出一个字。这篇后面会介绍。

年终奖没到，高管调任先到了。5月至今，已有多家公募高管迎变。5月21日，德邦基金公告，副总经理莫秋琴因工作调整原因离任。此外，5月以来，还有泰信基金、中邮创业基金、江信基金、摩根士丹利基金等多家中小公募副总经理甚至总经理级别高管因个人原因离任。有观点指出，近年来，公神经网络。

新造车企的环境变化可以用“瞬息万变”来形容。理想汽车在2月份因为“发了4-8个月年终奖”冲上微博热搜，羡煞无数打工人。才过了三个多月，车企就启动了大规模人员优化计划。5月16日，多家媒体报道了理想汽车的裁员消息，整体优化比例超过18%。这个调整力度非常大。2023年财说完了。

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